• SAP Business One-system ERP »

  Czy jako przedsiębiorca zastanawiasz się jak usprawnić pracę w swojej firmie? Być może warto zastanowić się nad ofertą firmy SUPREMIS-złotego partnera SAP, który oferuje markowy system ERP i oprogramowanie dla firm SAP Business One. Dzięki modułom: CRM, program nieruchomości, kadry i płace nasz system dla firm spełni Państwa oczekiwania. Oprogramowanie do zarządzania każdego dnia pracy, znajdzie zastosowanie. Sprawdź sam, jaką wygodą jest zbiór wszystkich danych dostępnych za jednym kliknięciem. http://supremis.pl/produkty/oprogramowanie-dla-firm.html?view=tidesoftware[url=http://]http://supremis.pl/uslugi/wdrozenia-systemow-erp.html[/url]http://supremis.pl/produkty/sap-business-one.html

  Data dodania: 18 08 2012 · szczegóły wpisu »

• Biuro Rachunkowe Warszawa »

  W chwili obecnej jesteśmy w stanie szybko rozpocząć działalność gospodarczą. Ważnym jest wybrać dobrze pracującego księgowego. Pozwoli nam to uniknąć problemów z urzędem skarbowym. Na wielu stronach internetowych znajdziemy dużo cenników księgowych. Nie zawsze kierować się niewielką ceną. Zatrudniamy takie biuro rachunkowe, które jest blisko naszego biura. Zyskamy dużo minut na dojazadach. Również w nagłej chwili można podjechać i poradzić się naszej księgowej.Zanim wybierzecie dobrze się zastanówcie.

  Data dodania: 15 01 2012 · szczegóły wpisu »

• kurs kadry i płace Wrocław »

  Z jakiego powodu nasze kursy? Zapewniamy darmowe, miesięczne konsultacje po ukończeniu kursu z aspektu programu szkolenia.Zajęcia organizowany jest przez głównych księgowych, pracujących w zawodzie co najmniej od 20 lat. Posiadamy salę szkoleniową, wyposażoną w innowacyjny sprzęt dydaktyczny. Każdy kursant pracuje indywidualnie. Najważniejsza jest praktyka – jedna druga czasu trwania kursu to zajęcia polegające na pracy z programem kadrowo-płacowym R2Płatnik oraz programem Płatnik stosowanym do rozliczeń z ZUS. Teoria : podstawowe zagadnienia z zakresu prawa pracy,przepisy wstępne Kodeksu Pracy, – podstawowe przepisy prawa pracy, – równe traktowanie w zatrudnieniu, – nadzór i kontrola przestrzegania prawa pracy, – stosunek pracy-akta osobowe, – stosunek pracy-umowa o pracę, – dokumenty związane z zatrudnieniem pracownika, – prowadzenie akt osobowych pracownika, PRAKTYKA Program R2, PRAKTYKA Program R2Płatnik: – założenie firmy, omówienie wstępne programu – zatrudnienie 2 osób na umowę o pracę wspólnie – zatrudnienie 2 osób na umowę o pracę samodzielnie – Ćwiczenia z zakresu przeliczania płacy brutto na netto – wprowadzanie nowych pracowników z uwzględnieniem wystawionych świadectw pracy, – sporządzenie listy płac dla pracowników,

  Data dodania: 16 03 2016 · szczegóły wpisu »

Odwiedziny robotów:

27